|
حامدرحیمی پنجکی(ورزش/هنرهای رزمی) | ||
|
|
>
با ورود احد پازاج به حوزه مدیریت ورزش ،امید به رفع مشکلات این حوزه تقویت شد .پازاج که از نظر ورزشی کوله بار سنگین و قابل توجهی را به همراه دارد ، می توانست با حمایتهای استانی و تخصیص منابع مالی کافی ، به مدیری موفق و شاخص در تاریخ ورزش استان تبدیل شود ،از منظر ورزشی سوابق کاری او بسیار درخشان و هیچ کمبودی ندارد اما در بحث مدیریتی خلاء بزرگی در سوابق وی مشاهده می شد که امید می رفت با استفاده از مشاورین مجرب و با تجربه و آگاه این خلاء رابه نقطه ی قوت تبدیل نموده و از آن در جهت نیل به ورزشی قدرتمند بهر ببرد .اما این سوال بعد از مدیریت چند ساله او مطرح است که ایا پازاج موفق بوده است یا نه؟!: در بعد قهرمانی همچنان ورزشکاران نامی سالهای قبل خود نمایی می کنند و تکیه ی بیشتر ورزش قهرمانی کشور بر همان داشته های قبلی بوده و همچنان بسیاری از هیئتهای ورزشی تنهااسمشان باقی مانده و در بحث پشتوانه سازی و حمایت از استعدادها ی بالقوه ورزشی ، و تبدیل آنها به بالفعل با چالشهای بسیاری روبرو هستیم . در بحث قهر مانی و همگانی ،به جهت فعالیت برخی از هیئتها ی ورزشی از جمله ژیمناستیک ،وزنه برداری و کشتی و همچنین تعدادی از رشته های رو به رشدو موفق همچون ووشو ، دوچرخه سواری ، گلف و شمشیر بازی که علارغم مشکلات مالی توانستند خالق قهرمانیها و شگفتیهای فراوانی در مسابقات داخلی و خارجی باشند هر چند افت شدید برخی رشته های ورزشی همچون فوتبال (با انتخابات پر حرف و حدیثش ) با خیل عظیم طرفدارانش ،کاراته ، بدمینتون ،جودو ، بوکس،قایقرانی ،دو میدانی و ورزشهای تیمی چون والیبال،بسکتبال،که با افت فاحش نسبت به سالهای قبل مواجه گردیدند کاهش شدید آمار ورزشکاران سازمان یافته استان (کمتر از ۵ درصد جمعیت استان )برخلاف برنامه پنجم توسعه که باید ۱۰ درصد جمعیت استان را شامل می شد از سوی دیگر و بر اساس آمار رسمی بغیر از یکی دو شهرستان ،سایر شهرستانهای استان از نظر قهر مانی نقش چندان پر رنگی در ورش استان ایفا نمی کنند و بار اصلی ورزش قهر مانی استان در مر کز شهر و یکی دو شهرستان شاخص متمر کز است که این هم می توان نوعی اخطار برای ورزش قهرمانی و عدم مدیریت صحیح منابع منابع مالی و نیروی انسانی استان باشد .یکی دیگر از مشکلات عدیده ی ورزش استان ساختار اداری پر نقص این اداره کل است . کمبود شدید نیروی انسانی متخصص وپر انگیزه دانشگاهی در بدنه سازمانی این مجموعه دست مدیران ورزش استان را در زمینه سازی برای جهش و پیشرفت بزرگ را بیش از بیش می بنددو این در حالی است که داشتن نیروی انسانی پر انگیزه و متخصص یکی از مولفه های تعالی و رشد سازمان محسوب می شود بهر حال ورزش استان اردبیل به عنوان یکی از پر استعداد ترین مناطق ورزشی کشور ، متاسفانه بهره مندی کافی از امکانات روز ورزش و پتانسیلهای بالقوه خود را ندارد و پس از چند سال همچنان این مشکلات از مدیریتی به مدیریت دیگر انتقال یافته است و هیچ طرح برنامه ای برای رفع این مشکلات ارائه نگردیده است . که از علل آن می توان به موارد زیز اشاره نمود : ۱ )عدم رعایت تعادل و عدالت در توزیع زیر ساختها ۲) عدم فعال بودن روابط عمومی سازمان و همکاری آن با سایر روبط عمومهای ادارات که همکاری نزدیک با تربیت بدنی را دارند (مانند شهر داری ) ۳)پایین بودن توان مالی اداره ورزش و جوانان ۴)عدم ثبات در مدیریت ۵) نبود نیروی انسانی متخصص و با انگیزه ۶) عدم همکاری اداره کل با دانشگاههای استان و استفاده از تجارب اسا تید دانشگاه ۷)استفاده بعضا ابزاری از ورزش و کار کردهای آن بخصوص در بعد سیاسی ۸)عدم حمایت کافی از مربیان ،قهر مانان ،وورزشکاران با استعداد ۹) اختلافات رئوسای هیئت های ورزشی با مدیریت کل اداره ۱۰)فقر امکاناتی و مالی شدید هیئتهای ورزشی ۱۱)نبود اسپانسرهای مالی توانمند بمنظور حضور مناسب ورزش استان در لیگهای مختلف کشوری ۱۲)عدم فرهنگ سازی مناسب برای ثبات جایگاه ورزش در بین احاد مر دم منطقه ۱۳)فقدان زمینه سازی مناسب برای ورود به بخش خصوصی به ورزش ۱۴)عدم استفاده مناسب از رسانه های گروهی و دهها مورد دیگر مسائلی هستند که ورزش استان به صورت عینی با آنها دست به گریبان است قطعا رفع بسیاری از این مشکلات همت همگانی و استانی را می طلبد که امید است مسئولین طراز اول استان با دیدی مثبت و فرهنگی و ورشی به مجموعه نگریسته و با درک موقعیت جغرافیایی استان به عنوان منطقه ی مرزی ، با ایجاد زیر ساختهای نرم افزاری و سخت افزاری لازم و مناسب از کار کردهای ورزش در جهت مقابله با هجمه های فرهنگی و هویتی دشمنان بخصوص نسل جوان استان بهره برده و نگذارند اینده سازان با استعدا استان با دوری از ورزش در دام انحرافات مختلف جون مواد مخدر ، انحرافات اخلاقی و هویتی گرفتار شوند(( پیشگیری بهتر از درمان است )) و همچنین امید است که مدیریت اداره کل تربیت بدنی استان با رویکرد مدیریتی هوشمند و کارا و تلاش بی وقفه بتوانند اختلافات و عدم همکاری ها را کنار زده و در جهت ار تقای ورزش استان به جایگاه اصلی خود موفق باشند ان شا الله نویسنده : محمد پورپناهی کل تپه ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۸ ] [ شب تاریک ]
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۸ ] [ شب تاریک ]
برای مدیر بطور کلی وظایف مختلفی تعیین شده است که یکی از این وظایف بصورت زیر تقسیم بندی می شود و بصورت خلاصه از آن تحت عنوان POSDCORB نام برده می شود: 1- تعیین هدف 2- سازماندهی 3- تجهیز نیرو 4- رهبری 5- هماهنگی 6- بودجه ریزی 7- کنترل
که در مجموع در برخی مکاتب مجموع این کارها منجر به شکل گیری یک مدیر #کارآفرین می شود. ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۷ ] [ شب تاریک ]
? اگر ایده ای به ذهنتان رسیده است، شما ۱۰% شانس موفقیت دارید.
?اگر آگاهانه بخواهید ایده تان را به اجرا در بیاورید، تا ۲۵% شانس موفقیت دارید. ?اگر برنامه زمانبندی شده برای ایده تان داشته باشید تا ۴۰% شانس موفقیت دارید. ?اگر برنامه گامبهگام و اجرایی برای ایده تان داشته باشید تا ۵۰% شانس موفقیت دارید. ?اگر به خودتان یا کسی قول دهید که ایده تان را به سرانجام برسانید تا ۶۵% شانس موفقیت دارید. ?اگر مربی و فرد باتجربهای کنارتان قرار بگیرد و شما را یاری دهد تا ۹۵% شانس موفقیت خواهید داشت.
ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۶ ] [ شب تاریک ]
۱- به جای ازدیاد کارها به تداوم صحیح آنها بیندیشید. «حکمت ۲۷۰» ۲- برای رسیدن به هدف ها و مقام های بلند، همّت بلند داشته باشید. «خطبه ۲۱۱» ۳- از تجارب و اندرزها پند بگیرید و از آنها بهره برداری کنید تا دچار نقص نشوید. «نامه ۳۱، خطبه ۱۷۵» ۴- از شدت سختی نهراسید، زیرا هراس، شکننده تر از خود کار است و به گشایش امور امیدوار باشید. «حکمت ۱۶۶ و ۲۴۶» ۵- اگر به انجام مسئولیتی گردن نهادید، به آن وفا کنید. «حکمت۳۲۷» ۶- هیچ وقت کارهای اهم را فدای امور مهم نکنید. «حکمت ۲۷۱» ۷- پیش از پذیرش هر کاری، به دانش آن مجهز شوید. «حکمت ۴۳۹» ۸- خویشتن را اصلاح کنید تا خداوند کارهای شما را اصلاح کند. «نهج البلاغه» ۹- پست ها، امانت و وسیله خدمتگذاری اند، نه منبع بهره برداری. «خطبه ۱۳۱» ۱۰- پست ها میزان آزمایش شمایند، بکوشید تا سربلند بیرون آیید. «خطبه ۳۳» ۱۱- مشورت پذیر باشید، اگر مشورت نکنید، تباه می شوید. «نامه ۶۹» ۱۲- با زیردستان خود مانند پدری مهربان رفتار کنید. «نامه 5 به مالک»
ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۶ ] [ شب تاریک ]
در این طبقه از فعالیت های بازاریابی ابتدا باید محصولات و خدمات قابل عرضه و فروش را شناسایی و دسته بندی کرد. محصولات و خدمات در فدراسیون های ورزشی ایران بر اساس جزوه ای مدون بدین شکل طبقه بندی و معرفی شده است:
ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۵ ] [ شب تاریک ]
1- مدیریت کسب و کار ورزش (استراتژیک و عملیاتی)/ گردآورندگان [صحیح : ویراستاران] لیندا ترنبرت، دیوید هاسان؛ ترجمه سیدمحمد اعرابی، رحیم زارع، سیدعلیرضا هاشمی. تهران: دفتر پژوهشهای فرهنگی ، ۱۳۹۵. 2- کارآفرینی ورزشی: رویکردی به کارآفرینی، کسب و کار و پژوهشهای ورزشی در ایران / نگارندگان محمد احسانی، زینب مندعلیزاده. تهران: دانشگاه تربیت مدرس، مرکز نشر آثار علمی ، ۱۳۹۵. 3- خلاقیت، ورزش و جوانان/ مولف جواد کریمیورناصری. تهران: گیوا: باشگاه علمی پژوهشی ساداکو ،۱۳۹۵ 5- کارآفرینی در ورزش (رویکرد نظری و کاربردی)/ نویسندگان[ صحیح: ویراستار] دورن سیلتی ، سایمون چادویک؛ مترجمین رضا محمدکاظمی٬ فرزاد زیویار٬ هما مشاری؛ ناظر علمی امیر محمودزاده؛ [تهیهکننده] پژوهشگاه مهندسی بحرانهای طبیعی شاخصپژوه. اصفهان : علمآفرین: پارسضیاء ٬ ۱۳۹۲. 6- کارآفرینی ورزشی از تئوری تا عمل/[ویراستار ] دارن سیلتی و سایمون چادویک ؛ مهدی طالبپور، میثم روحانی، سمیرا آزادواری. تهران : نشر علوم ورزشی، ۱۳۹۲. 7- کارآفرینی ورزشی تئوری و عمل/ مولفان [صحیح : ویراستار] دورن سیلتی و سیمون چادویک؛ مترجمان حبیب هنری ، محمود گودرزی. تهران: انتشارات حتمی ، ۱۳۹۳. 8- مبانی کارآفرینی در مدیریت ورزشی/ تالیف مسعود فریدونی، اکبر آراناردبیلی. تهران: نخستین ، ۱۳۹۳. 9- تهیه و کاربرد مواد آموزشی با رویکرد کارآفرینی در تربیت بدنی.../هادی وطنخواه. مشهد: شاملو، ۱۳۹۴. ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۴ ] [ شب تاریک ]
سوال1: از چه سایتی میتونم تمام مقالات پولی رو به رایگان و بدون هیچ محدودیتی و به سرعت دانلود کنم؟ ?جواب: سایت روسی زیر این امکان رو برای تمامی محققین جهان فراهم کرده
?جواب: به سایتهای زیر مراجعه فرمایید
?جواب: برای دسترسی به ضریب تاثیر IF یک مجله می تونید به سایت های معتبری چون SJR , Bioxbio مراجعه کنید ?سوال4: چطور میتونم مقاله ام رو قبل از اینکه به ژورنالی بفرستم به لحاظ پلاجیاریزم چک کنم تا مطمئن بشم جملات مقاله ی من با هیچ یک از جملات سایر مقالات مشابهتی نداره؟ ?جواب: از سایتهای زیر جهت بررسی جملات مقاله قبل از سابمیت استفاده نمایید ?سوال5: من مقاله ام رو نوشتم اما نمیدونم به کدوم ژورنال بفرستم؟ ?جواب: در سایت های زیر می توانید با وارد کردن عنوان مقاله، چکیده و کلید واژه ها ژورنال های مرتبط و نزدیک به موضوع خود را پیدا کنید. @ipu_ir Sci-Hub: устраняя преграды на пути распространения знаний ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۴ ] [ شب تاریک ]
✅دانلود رایگان کتاب ✅پایگاه های دانلود رایگان مقالات ✅سایتهای مهم علمی،پژوهشی ✅بانک های اطلاعاتی ✅پایان نامه های داخلی و خارجی ✅مقالات فارسی ✅مقاله نویسی و آزمون دکتری
✅اطلاعات عمومی کشورها ✅پایگاه اطلاعات اسلامی ✅مقالات رایگان کتابداری و اطلاع رسانی ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۳ ] [ شب تاریک ]
مهارتهای زبان لاتین و زیان تخصصی ورزش ادامه مطلب
امتیاز:
بازدید:
[ ۱۵ شهریور ۱۴۰۳ ] [ ۱۲:۲۶:۱۲ ] [ شب تاریک ]
[ ۱ ][ ۲ ][ ۳ ][ ۴ ][ ۵ ][ ۶ ][ ۷ ][ ۸ ][ ۹ ][ ۱۰ ][ ۱۱ ][ ۱۲ ][ ۱۳ ][ ۱۴ ][ ۱۵ ][ ۱۶ ][ ۱۷ ][ ۱۸ ][ ۱۹ ][ ۲۰ ][ ۲۱ ][ ۲۲ ][ ۲۳ ][ ۲۴ ][ ۲۵ ][ ۲۶ ][ ۲۷ ][ ۲۸ ][ ۲۹ ][ ۳۰ ][ ۳۱ ][ ۳۲ ][ ۳۳ ][ ۳۴ ][ ۳۵ ][ ۳۶ ][ ۳۷ ][ ۳۸ ][ ۳۹ ][ ۴۰ ][ ۴۱ ][ ۴۲ ][ ۴۳ ][ ۴۴ ][ ۴۵ ][ ۴۶ ][ ۴۷ ][ ۴۸ ][ ۴۹ ][ ۵۰ ][ ۵۱ ][ ۵۲ ][ ۵۳ ][ ۵۴ ][ ۵۵ ][ ۵۶ ][ ۵۷ ]
|
|
| [RSS ] [Weblog Themes By : nasrblog.ir] | ||